 |
| PERUM PERURI |
Lowongan Kerja BUMN Perum PERURI - PERUM PERURI atau Perusahaan Umum Percetakan Uang Republik Indonesia adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang ditugasi untuk mencetak uang rupiah (baik uang kertas maupun uang logam) bagi Republik Indonesia, sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor 32 tahun 2006. Selain mencetak uang rupiah Republik Indonesia, juga mencetak produk sekuriti lainnya, termasuk mencetakan kertas berharga non uang dan logam non uang. Perusahaan Umum Percetakan Uang Republik Indonesia (PERUM PERURI) didirikan pada tahun 15 September 1971, merupakan gabungan dari dua perusahaan, yaitu PN. Pertjetakan Kebajoran dan PN. Artha Yasa sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor : 60 tahun 1971, selanjutnya diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor: 25 tahun 1982, kemudian diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 34 tahun 2000 dan disempurnakan untuk terakhir kalinya melalui Peraturan Pemerintah Nomor 32 tahun 2006.
Lowongan Kerja BUMN Perum PERURI - Sebagai satu-satunya Perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) di bidang Percetakan Uang di Indonesia, tugas utama PERUM PERURI adalah menyelenggarakan usaha mencetak uang rupiah Republik Indonesia (baik uang kertas maupun uang logam) untuk Bank Indonesia serta mencetak produk kertas berharga non uang sesuai pesanan perusahaan pemesan.
PERUM PERURI didirikan pada tanggal 15 September 1971, dan merupakan gabungan dari dua Perusahaan yaitu PN. Pertjetakan Kebajoran atau PN. PERKEBA, dan PN. Artha Yasa. Pendirian ini sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor : 60 tahun 1971, selanjutnya diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor: 25 tahun 1982, kemudian diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 34 tahun 2000 dan disempurnakan untuk terakhir kalinya melalui Peraturan Pemerintah Nomor 32 tahun 2006.
Sesuai Peraturan Pemerintah Nomor 32 Tahun 2006 di atas, Perum Percetakan Uang Republik Indonesia (PERUM PERURI) diberikan tugas dan wewenang untuk mencetak lima produk unggulan, yakni uang Republik Indonesia yang meliputi uang kertas dan uang logam, paspor RI, pita cukai, meterai, dan sertifikat tanah. Setiap produk yang dicetak oleh Perum Peruri mempunyai ciri khusus yang mengutamakan segi-segi pengamanan, mengingat dokumen tersebut merupakan dokumen negara yang sangat vital. Oleh karena itu, Perum Peruri selalu memfokuskan unsur-unsur sekuriti atau security feature pada setiap produk cetakannya.
Perum Peruri juga pernah mendapat kepercayaan untuk mencetak dokumen-dokumen sekuriti negara lain atau luar negeri, diantaranya negara Malaysia, Sri Lanka dan Nepal.
PERUM PERURI mempunyai 4 lokasi gedung, yaitu :
- Jl. Palatehan 4, Kebayoran Baru Blok K-V Jakarta Selatan 12160
- Jl. Tarum barat, Desa Parung Mulya, Ciampel, Karawang, Jawa Barat
- Jl. Ahmad Yani No.119, Surabaya 60237, Jawa Timur
- JL Putri Merak Jingga / JL Gudang, No 3A, Medan 20111, Sumatera Utara
- PERUM PERURI Jakarta berfungsi sebagai kantor administrasi dan pemasaran.
- PERUM PERURI Karawang berfungsi sebagai pabrik percetakan uang dan dokumen sekuriti lainnya,
- PERUM PERURI Divisi Barat dan Divisi Timur berfungsi sebagai percetakan dokumen sekuriti untuk Indonesia wilayah Barat dan Timur.
Visi Misi PERUM PERURI :
VISI
Perusahaan berkelas dunia di bidang “Integrated Security Printing and System“.
MISI
Menghasilkan produk berkualitasd dan bernilai sekuriti tinggi kebanggaan bangsa.
TATA NILAI
- Integritas
- Sekuriti
- Teamwork
- Inovasi
- Kualitas
PERAN PENTING
Menjadi unsur dalam mendukung eksistensi, kedaulatan, dan persatuan bangsa, serta menunjang stabilitas ekonomi negara Republik Indonesia.
Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, BUMN Perum PERURI sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2015.
Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2015 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia BUMN Perum PERURI di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN
Pada hari ini bulan Januari 2015 BUMN Perum PERURI kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Terbaru bulan Januari 2015 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :
Lowongan Kerja BUMN Terbaru Perum PERURI
Persyaratan Umum Loker BUMN Perum PERURI :
- Warga Negara Indonesia
- Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa
- Sehat Jasmani dan Rohani
- Memiliki Kartu Tanda Penduduk Nasional (KTP) yang masih berlaku
- IPK minimal 2,75 untuk lulusan PTN dan 3,00 untuk lulusan PTS
- Usia maksimal untuk pelamar S1 30 tahun dan untuk pelamar D3 25 tahun (per 31 Desember 2014)
- Tidak pernah terlibat masalah narkoba dan/atau pidana
- Tidak sedang menjalani ikatan dinas/ ikatan wajib kerja dengan perusahaan/instansi manapun
- Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat sebagai karyawan pada perusahaan/instansi manapun
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PERUM PERURI
- Bersedia mengembalikan biaya rekrutmen apabila mengundurkan diri dalam periode masa percobaan/calon karyawan/karyawan selama kurun waktu 36 bulan
Persyaratan Khusus Loker BUMN Perum PERURI :
| UNIT KERJA | NAMA POSISI | PERSYARATAN KHUSUS | URAIAN PEKERJAAN | KODE |
|---|---|---|---|---|
| Corporate Affair | Sekretaris |
| Melaksanakan tugas kesekretariatan, klerikal, korespondensi, dan administratif dalam mendukung kegiatan Divisi untuk mencapai sasaran yang ditetapkan perusahaan | A01 |
| Staf Komunikasi |
| Mengelola penerbitan Majalah Suara Peruri agar dapat menjadi media informasi dan komunikasi perusahaan untuk menjembatani manajemen dengan pegawai dalam pencapaian sasaran yang ditetapkan perusahaan | A02 | |
| Juris |
| Menyediakan opini-opini hukum (legal opinion), advis hukum, legal review, pendampingan/ kuasa hukum dan upaya hukum lainnya yang sesuai peraturan/ ketentuan perundang-undangan yang berlaku agar Perusahaan dalam beracara di pengadilan dapat terlindungi | A03 | |
| Satuan Pengawas Intern | Auditor Dasar |
| Melakukan audit keuangan dalam organisasi dengan pendekatan dan sistem yang telah ditetapkan oleh organisasi untuk memastikan proses keuangan yang dijalankan telah sesuai dengan peraturan yang berlaku | B01 |
| Divisi Penjualan | Junior Sales |
| Menjamin terpeliharanya hubungan kerjasama yang baik dengan pelanggan demi terpenuhinya tanggung jawab PERUM PERURI terhadap target pendapatan perusahaan | C01 |
| Divisi Pengembangan Pasar dan Dukungan Penjualan | Desainer |
| Merancang desain uang kertas & logam serta produk sekuriti non-uang kertas & logam dengan memperhatikan aspek estetika dan menerapkan keamanan/ security features sesuai dengan perkembangan teknologi terkini dengan tujuan untuk memenuhi permintaan pesanan dari pelanggan | D01 |
| Staf Pengembangan Produk |
| Melakukan kegiatan pengembangan produk terkait aspek: keamanan produk, teknik cetak, bahan baku, dan sistem pada existing product (uang, non uang, dan eletronic solution) dengan menerapkan dan atau mengkombinasikan unsur-unsur pengaman yang baru, sehingga mampu mendukung terciptanya produk yang dikembangkan dan produk baru sebagai produk unggulan PERURI yang kompetitif, diminati, serta mengikat pelanggan untuk mencapai hasil bisnis yang optimal dari pelaksanaan seluruh usaha PERURI | D02 | |
| Divisi Pengembangan Strategi Bisnis | Perencana dan Evaluator Program Strategi Bisnis |
| Membuat kajian dan strategi bisnis terkait dengan potensi pengembangan bisnis baru dan rencana peleburan badan usaha, penggabungan, dan pengambilalihan saham | E01 |
| Perencana dan Evaluator Bisnis |
| Melakukan proses implementasi berdasarkan kajian dan strategi bisnis terkait dengan potensi pengembangan bisnis baru dan melakukan pengelolaan administrasi penerimaan laporan notifikasi, penelitian kelengkapan dokumen rencana peleburan badan usaha, penggabungan, dan pengambilalihan saham atau dokumen setelah pelaksanaan peleburan badan usaha | E02 | |
| Departemen Riset dan Pengembangan | Periset dan Perancang Permesinan dan Peralatan Produksi |
| Melaksanakan kegiatan riset pengembangan teknologi permesinan, peralatan produksi untuk memastikan tercapainya pengembangan teknologi, efektifitas dan efisiensi penerapannya | F01 |
| Periset dan Perancang Sistem Proses Produk |
| Melaksanakan kegiatan riset dan pengembangan teknologi sistem proses produk untuk memastikan tercapainya pengembangan teknologi, efektifitas, dan efisiensi penerapannya | F02 | |
| Periset dan Perancang Physical Security Features |
| Melaksanakan kegiatan riset dan pengembangan teknologi physical security feature dan material produk untuk memastikan tercapainya pengembangan teknologi, efektifitas, dan efisiensi penerapannya | F03 | |
| Periset dan Perancang Electronic Security Features |
| Melaksanakan kegiatan riset dan pengembangan teknologi electronic security features produk untuk memastikan tercapainya pengembangan teknologi, efektifitas, dan efisiensi penerapannya | F04 | |
| Departemen Pemeliharaan Teknik | Perencana, Pengendalian Permesinan, dan Elektronik |
| Melaksanakan kegiatan perencanaan program pemeliharaan mesin produksi uang kertas, uang logam dan logam non uang, kertas berharga non uang, penunjang produksi dan utilitas serta proyek dan program investasi sesuai dengan standar dan prosedur yang berlaku untuk mendukung kelancaran produksi | G01 |
| Divisi Pengamanan | Pemeriksa Kasus |
| Memeriksa setiap kasus pegawai, berdasarkan informasi, data dan bukti pelanggaran disiplin untuk dibuatkan BAP (Berita Acara Pemeriksaan) serta membuat Konsep DTH (Dakwaan dan Tuntutan Hukum) dan PHD (Pengukuhan Hukuman Disiplin) sebagai dasar untuk menjatuhkan hukuman disiplin kepada pegawai yang melanggar | H01 |
| Pengelola Sarana K3 |
| Merencanakan, mengelola dan memfasilitasi, membuat kajian optimalisasi dan melakukan sosialisasi pemahaman sistem manajemen K3 perusahaan yang terintegrasi dan menyediakan informasi rutin untuk mendukung pencapaian Visi dan Misi | H02 | |
| Divisi Pengadaan dan Fasilitas Umum | Pemroses Pengadaan Barang Investasi |
| Memproses pengadaan kebutuhan barang-barang investasi sesuai prosedur yang berlaku agar sasaran yang telah ditetapkan perusahaan dapat tercapai | I01 |
| Pemroses Pengadaan Barang Non Investasi (Lokal) |
| Memproses pengadaan kebutuhan bahan baku, bahan penolong, dan permesinan lokal sesuai dengan prosedur yang berlaku agar sasaran yang telah ditetapkan perusahaan dapat tercapai | I02 | |
| Penyusun Kebijakan Pengadaan dan Evaluasi Pemasok |
| Melaksanakan pengendalian sediaan barang gudang dan jasa untuk memenuhi tingkat sediaan material dengan prosedur yang berlaku | I03 | |
| Divisi SDM | Staf PSDM |
| Melaksanakan analisa dan evaluasi terhadap kegiatan pengembangan SDM Melakukan kegiatan analisis perkembangan dan pengkajian pengembangan sistem manajemen SDM untuk mendukung penerapan pengelolaan SDM | J01 |
| Pengolah Data Penggajian |
| Mengelola dan mengolah data pendukung untuk proses penggajian | J02 | |
| Divisi Keuangan dan Akuntansi | Pengelola Pendanaan |
| Melaksanakan kegiatan pengelolaan pendanaan perusahaan untuk memastikan terlaksananya kegiatan secara efektif dan efisien serta tercapainya sasaran yang ditetapkan dalam mendukung kelancaran operasional perusahaan | K01 |
| Pengelola Data, Evaluasi, dan Pengendalian Anggaran |
| Melaksanakan kegiatan perencanaan dan pengendalian anggaran perusahaan untuk memastikan terlaksananya kegiatan secara efektif dan efisien serta tercapainya sasaran yang ditetapkan dalam mendukung kelancaran operasional perusahaan | K02 | |
| Pengelola Data Hutang Piutang |
| Melaksanakan pembuatan dokumen pembayaran terutama kebenaran, keakuratan, dan keamanan serta tertib administrasi untuk memastikan terselesaikannya dan tersedianya seluruh dokumen secara tepat waktu sesuai prosedur yang berlaku | K03 | |
| Pengelola Data Pendapatan dan Biaya |
| Menyiapkan data untuk penyusunan Laporan dan Analisa Harga Pokok Produksi dan Penjualan dalam rangka melaksanakan fungsi administrasi keuangan yang akuntabel | K04 | |
| Divisi Pengelolaan Aset dan Anak Perusahaan | Perencana dan Pengembangan Optimalisasi Aset |
| Melaksanakan kegiatan pengelolaan, pengembangan dan pemberdayaan aset tanah dan bangunan dengan fokus pada pengembangan dan pemberdayaan aset serta pendampingan pihak internal dan eksternal agar berjalan sesuai dengan rencana kerja dan aturan yang ditetapkan | L01 |
| Pengkaji Tata Kelola Anak Perusahaan dan OES |
| Melakukan pengelolaan laporan kinerja dan konsolidasi keuangan anak perusahaan serta membantu menjembatani hubungan bisnis antara induk dan anak perusahaan sehingga menghasilkan pendapatan dan manfaat bagi perusahaan | L02 |
Ketentuan Umum Loker BUMN Perum PERURI :
- Setiap pelamar hanya diperbolehkan mendaftar untuk 1 (satu) posisi
- Pelamar bersedia mengikuti seluruh proses tahapan rekrutmen dan seleksi di Jakarta, seluruh biaya akomodasi dan transportasi menjadi tanggungan pelamar
- Pendaftaran hanya dilakukan melalui situs-web www.ppm-rekrutmen.com/peruri dan tidak menerima lamaran melalui pos atau media pengiriman lainnya
- Bagi Pelamar yang pernah mengirimkan lamaran ke PERUM PERURI diwajibkan memperbaharui lamaran dengan melakukan registrasi online melalui situs-web www.ppm-rekrutmen.com/peruri
- Pengumuman tiap tahapan seleksi akan dicantumkan dalam situs-web www.ppm-rekrutmen.com/peruri
- Proses rekrutmen dan seleksi seluruhnya dilakukan oleh Tim Konsultan Independen, kecuali wawancara tahap akhir
- Pelamar tidak diperkenankan menghubungi karyawan PERURI dalam kaitannya dengan proses seleksi. Jika terbukti, panitia berhak menggugurkan proses rekrutmen dan seleksi pelamar terkait
- Hanya pelamar yang lulus dalam setiap tahapan seleksi yang akan dipanggil oleh Tim Konsultan Independen untuk mengikuti proses selanjutnya
- Seluruh tahapan proses rekrutmen dan seleksi tidak dipungut biaya apapun. Apabila ada pihak yang berusaha meminta biaya/menjanjikan sesuatu/menawarkan bantuan atas proses rekrutmen dan seleksi dapat melapor ke call center PPM Asesmen SDM
- Keputusan Panitia Rekrutmen dan Seleksi tidak dapat diganggu gugat
- Masa waktu registrasi online adalah 10 s.d. 17 Januari 2015 pukul 23.59 WIB
TATA CARA MELAMAR
- Anda hanya dapat melamar melalui situs web www.ppm-rekrutmen.com/peruri; dengan mengikuti petunjuk pendaftaran. Tidak ada jalur lain yang digunakan untuk pengiriman lamaran
- Pelamar diwajibkan menggunakan komputer/laptop untuk melakukan registrasi
- Pelamar wajib memiliki 2 (dua) alamat e-mail pribadi dengan domain yang berbeda dan nomor telepon selular yang masih aktif untuk dapat mengikuti proses seleksi ini. Kami tidak melayani perubahan/koreksi alamat e-mail dan nomor telepon seluler yang telah diinput oleh pelamar
- Pelamar dilarang menggunakan alamat e-mail milik orang lain dalam proses pendaftaran
- Untuk memudahkan Anda dalam melakukan registrasi online, persiapkan terlebih dahulu beberapa dokumen berikut ini. Data dari dokumen tersebut diperlukan untuk mengisi form registrasi.
- Kartu Identitas Diri (KTP) yang masih berlaku
- Ijazah D3/S1 yang akan digunakan untuk melamar
- Transkrip Nilai D3/S1 yang akan digunakan untuk melamar
- Sertifikat TOEFL/TOEIC/IELTS yang masih berlaku (maksimal diterbitkan per tahun 2012)
- Sertifikat Pelatihan/Surat Referensi Kerja yang relevan dengan posisi yang dilamar
- Pelamar diwajibkan menyiapkan soft file pas foto terbaru (maksimum 3 bulan terakhir) dengan ketentuan :
- Pas foto berformat JPEG dengan ukuran file maksimum 100kb
- Pas foto laki-laki berlatar belakang Biru
- Pas foto perempuan berlatar belakang Merah
- PETUNJUK PENDAFTARAN :
- Masuk ke menu PENDAFTARAN
- Bacalah dengan teliti spesifikasi dan persyaratan seluruh posisi jabatan
- Pilih satu posisi jabatan yang paling sesuai dengan kualifikasi Anda
- Klik DAFTAR pada posisi jabatan tersebut. Isikan PERNYATAAN yang tampil pada halaman web. Anda baru dapat melanjutkan tahap PENDAFTARAN ke pengisian Form Registrasi setelah menyetujui seluruh pernyataan tersebut
- Isikan form registrasi secara teliti, dengan informasi yang benar, dan dapat dibuktikan pada saat verifikasi dokumen/informasi
- Klik tombol KIRIM setelah Anda mengisikan seluruh data pada form registrasi
- Anda akan mendapat konfirmasi registrasi melalui e-mail yang berisikan nomor registrasi untuk digunakan selama proses seleksi. Anda tidak akan menerima e-mail apabila alamat e-mail yang Anda input salah dan/atau sudah tidak aktif
- Anda akan mendapat konfirmasi registrasi melalui e-mail yang berisikan nomor registrasi untuk digunakan selama proses seleksi. Anda tidak akan menerima e-mail apabila alamat e-mail yang Anda input salah dan/atau sudah tidak aktif. Apabila Anda belum menerima email konfirmasi lebih dari 3 jam setelah mendaftar, silakan gunakan fitur kirim ulang email konfirmasi yang tersedia pada menu BANTUAN
- Aplikasi yang masuk setelah batas akhir registrasi (17 Januari 2015 sampai dengan pukul 23.59 WIB) dan/atau tidak melamar secara on-line, dianggap tidak berlaku)
- Jadwal kegiatan dan pengumuman hasil seleksi setiap tahap dapat dilihat pada Tabel Jadwal Kegiatan.
Jadwal Kegiatan Loker BUMN PERUM PERURI :
| TAHAP | KEGIATAN | JADWAL | KETERANGAN |
|---|---|---|---|
| Tahap 1 | Registrasi Online dan Seleksi Administrasi | 10 – 17 Januari 2015 | Dilakukan melalui situs-web www.ppm-rekrutmen.com/peruri; klik tombol DAFTAR pada halaman PENDAFTARAN |
| Pengumuman | 26 Januari 2015 jam 21.00 WIB | Melalui situs-web ini & broadcast sms Pelamar mengunduh Daftar Riwayat Hidup, Surat Pernyataan, dan Kartu Peserta Tes | |
| Tahap 2 |
| 31 Januari 2015 | Informasi dan tata cara pelaksanaan akan disampaikan pada saat pengumuman hasil Tahap 1 |
| Pengumuman | 31 Januari 2015 jam 21.00 WIB | Melalui situs-web www.ppm-rekrutmen.com/peruri | |
| Tahap 3 |
| 1 – 2 Februari 2015 | Informasi dan tata cara pelaksanaan akan disampaikan pada saat pengumuman hasil Tahap 2 |
| Pengumuman | 11 Februari 2015 | Melalui situs-web www.ppm-rekrutmen.com/peruri & broadcast sms | |
| Tahap 4 | Tes Kesehatan | 12 – 22 Februari 2015 | Informasi dan tata cara pelaksanaan akan disampaikan pada saat pengumuman hasil Tahap 3 Lokasi Tes Kesehatan dan Wawancara User akan ditentukan kemudian |
| Tahap 5 | Wawancara User | ||
| Pengumuman Hasil Tes Tahap 4 & 5 | Jadwal ditentukan kemudian | Melalui situs-web www.ppm-rekrutmen.com/peruri & broadcast sms |
PERSIAPAN MENGIKUTI SELEKSI TATAP MUKA
- Seleksi tatap muka hanya akan diikuti oleh peserta yang dinyatakan lolos seleksi Tahap I (Seleksi Administrasi)
- Kegiatan seleksi tatap muka hanya akan dilaksanakan di Jakarta. Jadwal kegiatan seleksi dapat dilihat pada submenu informasi Jadwal Kegiatan
- Kartu Peserta Tes dapat diunduh pada saat pengumuman hasil seleksi Tahap I (Seleksi Administrasi) dari situs-web www.ppm-rekrutmen.com/peruri dan dicetak berwarna serta tidak dilaminating. Kartu Peserta harus dibawa pada setiap tahapan seleksi
- Bagi Anda yang dinyatakan lolos seleksi Tahap I, akan diminta untuk membawa dokumen dan kelengkapan administrasi pada pelaksanaan seleksi Tahap II. Dokumen yang diperlukan adalah sebagai berikut:
- Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku, asli dan fotokopi
- Fotokopi ijazah yang digunakan dan sesuai dengan persyaratan pendidikan dari posisi yang dilamar serta telah dilegalisasi oleh pejabat berwenang
- Fotokopi transkrip nilai yang telah dilegalisasi oleh pejabat yang berwenang
- Bagi lulusan perguruan tinggi luar negeri (baik yang menggunakan sistem nilai IPK ataupun tidak), agar melampirkan fotokopi konversi nilai IPK ke dalam skala 4.00 (standar DIKTI) yang telah dilegalisasi oleh pejabat berwenang
- Formulir Data Riwayat Hidup yang telah dicetak, dilengkapi, dan ditanda tangani; formulir harus diunduh dari situs-web www.ppm- rekrutmen.com/peruri
- Surat Pernyataan Kebenaran Data dan Dokumen yang telah dicetak, dilengkapi, dan ditanda tangani di atas materai 6000; surat harus diunduh dari situs-web www.ppm- rekrutmen.com/peruri
- Surat Keterangan Tidak Buta Warna yang diterbitkan oleh Rumah Sakit
- Fotokopi sertifikat keahlian yang relevan
- Seluruh kelengkapan dokumen tersebut di atas dimasukkan ke dalam map karton berwarna merah dan disusun sesuai urutan di atas. Cantumkan nama lengkap, nomor registrasi, dan kode posisi pada bagian depan map
- Dokumen Copy yang sudah dikumpulkan tidak dapat ditarik kembali. Panitia tidak menerima susulan pengumpulan dokumen
- Panitia tidak bertanggung jawab terhadap dokumen lain yang ada di dalam map
- Bagi Anda yang dinyatakan lolos seleksi Tahap II, akan diminta untuk membawa dokumen asli pada pelaksanaan seleksi Tahap III. Dokumen yang diperlukan adalah sebagai berikut:
- Asli Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku
- Asli ijazah yang digunakan dan sesuai dengan persyaratan pendidikan dari posisi yang dilamar
- Asli transkrip nilai yang digunakan dan sesuai dengan persyaratan pendidikan dari posisi yang dilamar
- Sertifikat keahlian yang relevan
- Seluruh kelengkapan dokumen tersebut di atas dimasukkan ke dalam map dan disusun sesuai urutan di atas. Cantumkan nama lengkap, nomor registrasi, dan kode posisi pada bagian depan map
- Dokumen Asli yang sudah dikumpulkan akan dikembalikan di hari yang sama setelah dilakukan verifikasi oleh Pihak Panitia. Panitia tidak menerima susulan pengumpulan dokumen
- Panitia tidak bertanggung jawab terhadap dokumen lain yang ada di dalam map
Catatan :
- Pendaftaran Loker 2015 BUMN Perum PERURI ditutup tanggal : 17 Januari 2015
Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di BUMN Perum PERURI ?
Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Januari 2015 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru BUMN Perum PERURI, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via ONLINE kesumber dibawah ini :
Sumber Lowongan Kerja :
http://ppm-rekrutmen.com/peruri/
.jpg)
0 komentar:
Posting Komentar